2月14日 ，十堰新相助公司举行2023年品类司理岗位竞聘会 ，旨在进一步健全职员选拔任用机制 ，深入推进三项制度刷新 ，周全引发干部员工步队活力和企业刷新生长内生动力 。此次竞聘 ，将原生鲜部、食百部、营业部合并为商品部 ，原16个商品品类组优化成9个；设置了9个岗位 ，接纳自愿报名、逐个演讲评分的方法 ，21位竞聘职员围绕自身事情履历 ，先容了小我私家事情业绩和竞聘优势 ，叙述了对竞聘职位的事情妄想 。经由强烈地角逐 ，凭证综合考评 ，团结现实营业情形 ，选拔出蔬菜、水果、肉食物加工、日配、冲饮、粮油、休闲、日化、家百组共9个品类司理 。
